Mielipidekirjoitus

Muu­tok­set työ­mark­ki­noi­den toi­min­ta­ta­vois­sa ovat var­mas­ti tar­peel­li­sia – niihin pitäisi päästä aidosti neu­vo­tel­len

Kirjoittaja sanoo, ettei hallituksen linja kieltäytyä aidoista neuvotteluista ole hyvä lähtökohta.
Kirjoittaja sanoo, ettei hallituksen linja kieltäytyä aidoista neuvotteluista ole hyvä lähtökohta.
Kuva: Markku Ulander / Lehtikuva

Hallitus ajaa väellä ja voimalla rajuja muutoksia työmarkkinoiden pelisääntöihin. Niitä hallitus kutsuu uudistuksiksi ja perustelee  tavoitteellaan luoda uusia työpaikkoja. Tavoite on aivan oikea, mutta uusien työpaikkojen syntyminen nyt esitetyillä toimenpiteillä jää kauniiksi toivomukseksi. Tutkimustietoa siitä, että hallituksen esittämät muutokset lisäisivät työpaikkojen määrää ei ole olemassa.

Hallitus ei ole valmis aitoihin neuvotteluihin muutoksista. On ymmärrettävää, että tämä lähtökohta ei voi olla perustana aidoille neuvotteluille. Oma surullinen lukunsa on hallituksen tapa ruoskia ay-liikettä julkisuudessa.

"Ruotsin malli ei jätä matalapalkka-aloja ikuiseen jälkeenjääneisyyteen."

Muutokset työmarkkinoiden toimintatavoissa ovat varmasti tarpeellisia. Niihin pitäisi päästä yhdessä aidosti neuvotellen. Nyt asetelma on, että hallitus ajaa lainsäädäntövallan avulla läpi työnantajien ikiaikaisia tavoitteita ay-liikkeen aseman murentamiseksi.

Hallitus puhuu pohjoismaisesta työmarkkinamallista ajaessaan muutoksia. Se  on poiminut esimerkiksi Ruotsin käytännöistä lähinnä työnantajien tavoitteita hyödyttävät näkökohdat. Työntekijöiden näkökulma on jätetty lähes kokonaan pois. Lisäksi on huomattava, että Ruotsin malli on syntynyt työmarkkinaosapuolien neuvotteluiden tuloksena, ei sanelemalla. Ruotsin malli ei jätä matalapalkka-aloja ikuiseen jälkeenjääneisyyteen. Se antaa tietyin edellytyksin mahdollisuudet niin sanottua yleistä linjaa suurempiin korotuksiin matalapalkkaryhmille. Suomen hallitus aikoo estää tämän lainsäädännöllä. Tämä tavoite tekee sovittelusta turhan ja kajoaa myös sopimusvapauteen.

Työmarkkinoiden muutostavoitteet on kytketty ajallisesti ja asiallisesti yhteen suunniteltujen sosiaaliturvan leikkausten kanssa. Tämä psykologisesti epäviisas kytkentä on yksi syy työmarkkinoilla nyt vallitsevaan turbulenssiin.

Hämmästyttävää on, että entisen EK:n johtoon kuuluneen ja työmarkkinoilla ansioituneen sovittelijan Jukka Ahtelan laatima raportti on jäänyt lähes tyystin huomioimatta. Akava Worksin toimeksiannosta tehty raportti tarkastelee Saksan ja Ruotsin työmarkkinakäytäntöjä. Se myös hahmottaa etenemistapoja, miten nyt syntynyt jumi voitaisiin avata. Järkevää olisi nyt nollata tilanne ja lähteä uuteen yritykseen vaikkapa Ahtelan luomien askelmerkkien kautta. Leikkaukset sosiaaliturvaan ovat tietysti hallituksen päätösvallassa. Ne ovat välttämättä edessä, mutta ne pitäisi tehdä niin, että ne kirpaisevat kaikkia.

Markku Melaranta