Miksi palkkoja korotetaan yhä prosenttiperusteella? Jokainen tietää, että se repii palkkakeroja aina vain suuremmaksi. Kaikki osannevat laskea, mikä on vaikkapa viiden prosentin korotus 3 000 tai 10 000 euron palkkaan.

Vastauksena ei kannata tarjota Mika Waltarin Sinuhe egyptiläisen sanomaa "Niin ollut, ja niin on oleva", koska sopimuksia voi muuttaa. Järkikin sanoo, että yhä useampi tässä palkkarepeamässä ja hintarallissa jää köyhyysloukkuun, mikä tarkoittaa ostovoiman hiipumista yhä useammalta tässä talouskasvun hokemisessa.