Ylitornion kunnanhallitus päättää rekrytoida määräaikaisen hallinto- ja henkilöstösuunnittelijan 30.6. 2023 asti. Kunnanhallitus valtuuttaa kunnanjohtajan ja hallintojohtajan suorittamaan rekrytoinnin.
Hallinto- ja henkilöstösuunnittelun tarvetta on kuluvana vuonna tapahtuneen henkilöstörakenteen muutoksen, henkilöstöhallinnon projektien sekä avoinna olevien rekrytointien vuoksi. Hallinto- ja henkilöstösuunnittelussa varaudutaan myös ennakkoon tulossa oleviin valtakunnallisiin muutoksiin.
Kunnan hallintosäännön mukaan tulosalueen esimies valitsee alaisenaan toimivan työntekijän alle vuoden kestäviin määräaikaisiin tehtäviin.
