Ou­to­kum­pu vä­hen­tää yh­teen­sä enin­tään 116 hen­ki­löä Kemin kai­vok­sel­la ja Tornion teh­tail­la

Vähennettävien toimihenkilöiden, ylempien toimihenkilöiden ja johtajien määrä on suhteessa työntekijöihin aikaisempia vähennyskertoja selvästi suurempi.

Keminmaa
Outokummun Tornion terästehtaan henkilöstöjohtaja Mika Haapala (vas.) kertoo, että irtisanomisvaarassa olevilla henkilöillä on mahdollista työllistyä noin 35 avoimena olevaan työtehtävään Kemissä ja Torniossa. Työntekijöiden pääluottamushenkilö Tommi Sauvolainen toivoo hartaasti, että mahdollisemman moni, joilta loppuu oma työtehtävä, työllistyy tällaiselle tyhjälle vakanssille.
Outokummun Tornion terästehtaan henkilöstöjohtaja Mika Haapala (vas.) kertoo, että irtisanomisvaarassa olevilla henkilöillä on mahdollista työllistyä noin 35 avoimena olevaan työtehtävään Kemissä ja Torniossa. Työntekijöiden pääluottamushenkilö Tommi Sauvolainen toivoo hartaasti, että mahdollisemman moni, joilta loppuu oma työtehtävä, työllistyy tällaiselle tyhjälle vakanssille.
Kuva: Jussi Saarela

Outokumpu on nyt saattanut muutosneuvottelut päätökseen Kemissä ja Torniossa.

Tärkeimmät tarinat läheltäsi joka päivä

Tilaa Lapin Kansa Digi ensimmäiset 2 kk yhteensä 9,90 €

Rajaton lukuoikeus verkkosivuilla ja sovelluksessa Näköislehdet ja arkisto Galleriat, videot ja live-lähetykset Podcastit Päivittäiset uutiset sähköpostiisi
Ilmoita asiavirheestä