Suomessa testataan vuosittain psykologisilla testeillä lähes neljännesmiljoona ihmistä. Keski-ikään mennessä ihminen on testattu 2–5 kertaa. Moni näistä testeistä mittaa persoonallisuutta eli sitä, millaisia luonteenpiirteitä meillä on.
Persoonallisuustestiin törmää useimmiten työtä tai opiskelupaikkaa hakiessaan, sillä persoonallisuustestejä käytetään soveltuvuuden arvioinnissa. Testi on tapa ennustaa tulevaa.
- Tutkimusten mukaan persoonallisuustesti ennakoi menestymistä työelämässä kolmanneksi parhaiten.