Lukijalta
Mielipidekirjoitus

Kemin Seudun Osuus­pan­kin hen­ki­lö­kun­ta toivoi pank­kien yh­dis­ty­mis­tä

Kemin Seudun Osuuspankin edustajisto päätti kokouksessaan 22.9.2022 hylätä ehdotuksen liittymisestä uuteen Pohjolan Osuuspankkiin, jonka muodostavat ensi keväänä Tornion, Oulun ja Pohjolan Osuuspankit. Kemi jää hankkeessa mukana olleista pankeista ainoana ulkopuolelle. Yhdistymissuunnitelman tärkeimpänä tavoitteena oli alueen menestyminen ja asiakaspalvelun vahvistaminen.

Tämä kirjoitus on Kemin Seudun Osuuspankin henkilöstön laatima ja haluamme tällä tuoda julki sen, että koko henkilöstö kannatti pankkien yhdistymistä. Olemme surullisia siitä, ettei henkilöstön toiveella ollut merkitystä päätöksen muodostamisessa. Haluamme myös vastata niihin väitteisiin, joita erityisesti sosiaalisessa mediassa on esitetty sen suhteen, ettemme olisi olleet fuusion kannalla. Olemme tuoneet tahtomme yhdistymisestä esiin sekä edustajiston kokouksissa että henkilökohtaisissa keskusteluissa edustajiston jäsenten kanssa silloin, kun mielipidettämme on meiltä tiedusteltu. Olemme olleet yksimielisesti hankkeen takana. Koemme, että meiltä on nyt edustajiston päätöksen perusteella evätty uuden pankin tarjoamat mahdollisuudet henkilöstön kehittymiseen, urakiertoihin, osaamisen laajentamiseen sekä asiantuntemuksen syventämiseen. Iso pankki olisi myös mahdollistanut suuremman henkilöstön ansiosta erityisosaamisen lisäämisen ja kaivatun tuen pienellä paikkakunnalla harvinaisiin tilanteisiin esimerkiksi henkilöasiakasrahoituksen hankkeissa. Toivoimme yhdistymisen lisäävän vetovoimaa osaavien pankkilaisten rekrytoinnissa sekä uusien henkilöiden perehdyttämisen helpottamisessa ison pankin tarjoamien kouluttajaresurssien muodossa.


Pankkityö on muuttunut voimakkaasti viime vuosina. Sääntely on kymmenessä vuodessa lisääntynyt 20-kertaisesti. Digitalisaatio on muuttanut asiakaskäyttäytymistä voimakkaasti. Itsenäinen pankki ei säästy näiltä voimilta, jotka tulevat haastamaan meitä jatkossakin. Tämä tarkoittaa sitä, että työajastamme kasvava osa menee sääntelyn vaatimien tehtävien hoitamiseen, mikä on poissa asiakastyöstä. Tätä työtä olisimme voineet isommassa pankissa jakaa ja keskittää, jolloin meiltä olisi vapautunut enemmän aikaa tavata asiakkaitamme ja pitää heihin yhteyttä.

Pankkisalin sijaan suurin osa asiakkaista asioi digitaalisissa kanavissa ja haluamme palvella asiakkaitamme yhtä hyvin niin etäkanavissa kuin kasvotusten. Tämä vaatii uusien toimintatapojen omaksumista ja jatkuvaa osaamisen kehittämistä. Pankkimme on taloudellisesti hyvässä kunnossa, ja asiakkaidemme hyvinvointi sekä yhdessä menestyminen ovat olemassaolomme perusta jatkossakin. Olisimme toivoneet yhdistymisellä vahvistusta pankin tulevaisuuden toimintaedellytyksiin. Yhdistyminen olisi tuonut asiakkaidemme saataville nykyistä laajemman palveluvalikoiman, esimerkiksi paljon toivotut lakipalvelut. Se olisi myös mahdollistanut suurempien, koko toiminta-aluettamme hyödyttävien yrityshankkeiden rahoittamisen, jotka on jo nyt jouduttu ohjaamaan muille toimijoille.


Henkilökunnan arvion mukaan yhdistyminen olisi ollut tulevaisuuden kannalta kestävä ratkaisu niin pankin, asiakkaiden kuin henkilökunnankin näkökulmasta. Yhdistyminen tässä vaiheessa olisi taannut meille hyvän neuvotteluaseman uuden pankin rakentamisessa. Valitettavasti olemme joutuneet pohtimaan, kenen intressejä tällä kielteisellä päätöksellä on ajettu. Onko hanketta vastustaneilla henkilöillä ollut etusijalla esimerkiksi hallintopaikkojen säilyttäminen asiakkaiden, pankin ja henkilökunnan edun sijaan? Käsityksemme mukaan vastustus yhdistymiselle ei ole perustunut liiketoiminnallisiin tekijöihin, vaan on tuotu esiin esimerkiksi Kemin konttorin lopettamiseen liittyviä, mielestämme epätodennäköisiä uhkakuvia, ja osapuolilta vaadittu sellaisia lupauksia, joita pankki ei itsenäisenäkään välttämättä pysty pitämään. Haluamme muistuttaa, että vaikka Kemin Seudun Osuuspankki on ollut itsenäinen, emme ole silti voineet välttyä YT-neuvotteluilta ja konttoriverkoston supistamiselta. Asiakaskäyttäytyminen ja toimintaympäristö muuttuvat tulevaisuudessakin ja muutoksessa mukana pysyminen on pankin elinehto.

Haluamme kiittää kaikkia yhdistymishanketta valmistelleita henkilöitä, pankin hallitusta ja toimitusjohtajaa sekä yhdistymisen puolesta äänestäneitä edustajiston jäseniä. Toivomme, että yhdistyminen otetaan pian uudelleen käsittelyyn ja edustajistomme punnitsee silloin päätöstään liiketoiminnallisin perustein asiakkaiden, pankin ja henkilöstön kannalta parhaalla tavalla. Me jatkamme työtämme asiakkaidemme parhaaksi suurella sydämellä ja tulevaisuuteen valoisasti uskoen.

Kemin Seudun Osuuspankin henkilöstöTämän mielipidekirjoituksen on laatinut Kemin Seudun Osuuspankin koko henkilöstö itsenäisesti ilman yhdistymistä valmistelleen hallituksen, pankin johdon tai minkään muunkaan tahon pyyntöä.