Kemijärvi ottaa käyttöön 250 euron kuukausittaisen rekrytointilisän, sillä pätevien sosiaalityöntekijöiden ja kotihoidon lähihoitajien palkkaaminen on ollut vaikeaa jo pitkään.
Kaupunginhallitus päätti maanantaina myös tuplata vuosittain ePassiin ladattavan henkilöstön hyvinvointiedun.
Rekrytointilisää maksetaan kolmen kuukauden kuluttua tehtävään siirtymisestä ensi vuoden loppuun asti, eikä se ole osa tehtäväkohtaista palkkaa.
Hyvinvointietua kaupunki on maksanut työntekijöilleen 100 euroa vuodessa käytettäväksi työkyvyn ylläpitoon.