Kannanotto
Suunnitelmassa ei ilmene laskelmia muutoksen synnyttämistä kustannuksista, säästöistä eikä henkilöstövaikutuksista. Edellytämme, että edellä mainitut asiat selvitetään henkilöstöedustajille ennen päätöksentekoa.
Henkilöstönedustajien osallistuminen asioiden valmisteluun on varmistettava. Toimintamallissa ei mielestämme näy hyvinvointialueen strategiset osallisuustavoitteet johtamiselle ja henkilöstölle.
Peruspalvelua, erikoissairaanhoitoa, päivystystoimintaa ja kriisitilannevalmiutta tulee vahvistaa monialaisella yhteistyöllä. Sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden työpanos tulee kohdentaa heidän perustehtäväänsä.