Suomalainen työ on tienhaarassa. Keskustelu työelämän uudistamisesta on jakautunut kahteen leiriin: rankkoja kustannussäästöjä peräänkuuluttaviin ja heihin, jotka näkevät uudistamisen ja innovaatiot kestävämpänä tienä tulevaisuuteen.

Tuottavuusongelmaan yleislääkkeeksi ehdotetut kustannusleikkaukset uhkaavat pahimmillaan suomalaisten luottamusta työn tekemiseen, jos niiden rinnalla ei uudistuta investoimalla ja osaamisen kehittämisellä. Luottamuksen vahvistamisessa on tekemistä, sillä Suomalaisen Työn Liiton Innolink Researchillä teettämän tutkimuksen mukaan lähes puolet yli 15-vuotiaista suomalaisista uskoo työelämän huononevan heidän omalta osaltaan.