Kemijärven Energian ja Vesi Oy:n (Kevo) entinen toimitusjohtaja ja käyttöpäällikkö Ahola kirjoittaa, että ”keväällä 2023 yhtiö myi Pelkosenniemen ja Pyhätunturin lämpölaitokset yksityisille toimijoille” (LK 2.4.). Myi, koska omistaja niin halusi.
Kaupunginvaltuusto oli jo 17.6.2019 päättänyt, että heikon taloustilanteen vuoksi em. laitokset myydään ja osa myyntituloista tuloutetaan jo 2019 kaupungille. 2021 lopulla työnsä aloittanut yhtiön hallitus toimi omistajan tahdon mukaisesti.
Aholan mukaan ”sopimuksen allekirjoitti muun muassa yhtiön hallituksen puheenjohtaja Nivala”. Hän jätti kertomatta, että oli itse toinen allekirjoittaja.
Hän väittää että ”miljoonien arvoinen sopimus allekirjoitettiin ilman, että yhtiön lopullista kauppakirjaa olisi ensin hyväksytetty yhtiön ja kaupungin hallituksella tai valtuustolla, kuten kaupungin konserniohje yksiselitteisesti edellyttää”. Yhtiön hallitus pidettiin ajan tasalla ja hallitus hyväksyi kaupan ehdot. Jos yksi hallituksen jäsen tai toimitusjohtaja eivät ymmärtäneet asiaa, ei se ole muiden jäsenten tai puheenjohtajan vika. Kaupunginhallitukselle ja valtuuston puheenjohtajistolle esiteltiin samat ehdot ennen allekirjoittamista.
Ahola kertoi tehneensä poliisille tutkintapyynnön 6.6.2023. Yhtiön hallituksen edustajiin tai toimivaan johtoon ei ole oltu yhteydessä. Ahola väittää, että ”Nivala purki toimitusjohtajasopimukseni 20.6.2023”. Hallituksen puheenjohtaja ei voi purkaa sitä – sen tekee yhtiön hallitus. Kuten Aholan kirjoituksestakin selviää, perusteet purkamiselle koeaikana olivat selvät.
Aholan mukaan ”Pelkosenniemellä kaupan julkistamistilaisuudessa oli läsnä ostajan ja myyjän edustajat, jossa Nivala totesi ostajalle, että yhteistyömme ostajan kanssa ei lopu tähän”. Yhteistyötä on tehty myös kaupan jälkeen. Yhtiö tuottaa myydyille Pelkosenniemen ja Pyhätunturin sekä Savukosken lämpölaitoksille ylläpito- ja huoltopalvelut ja myy raaka-aineita. Toiminta on katteellista liiketoimintaa.
Ahola kirjoittaa, että ”kaupan jälkeen käynnistetyssä yhtiön strategiatyössä Nivala nosti yhtiön omistusjärjestelyt useasti esille strategiaan kuuluvana asiana”. Strategiatyöhön osallistui laajasti sekä yhtiön henkilöstö että omistajan edustajat. Työhön liittyy, että kaikki vaihtoehdot ovat pöydällä. Lopputulos oli, että yhtiön strategiaan ei sisälly yhtiön myyntiä.