”Halipatsuippaa rekrytointikonsulentti…” ”Olen 40-vuotias kauppatieteen maisteri …” ”Haen teillä auki olevaa myyntipäällikön tehtävää...” Irtoaisiko tällaisilla aloituksilla työpaikka tai syntyisikö hyvä ensivaikutelma? Ei irtoaisi eikä syntyisi, vakuuttavat rekrytoinnin ammattilaiset.
Huono huumori mitä luultavimmin ei tee vaikutusta kovin moneen rekrytoijaan eivätkä löysät aloitukset säväytä ketään.
Sen sijaan säväyksen tekee napakka, selkeä ja persoonallinen työhakemus, joka menee heti asiaan ja mikä tärkeintä, vastaa siihen, miksi juuri sinut kannattaa palkata juuri tähän tehtävään.
