Suurin palkansaajajärjestö SAK on johdonmukaisesti tyrmännyt hallituksen esittämät keinot, joilla Suomen kadonnut kilpailukyky voitaisiin saada takaisin. SAK esitteli eilen omat konstinsa ongelmien ratkaisemiseksi.

Puheenjohtaja Lauri Lyly esittää vuodelle 2017 nollaratkaisua eli palkkojen pitämistä ennallaan. Vuonna 2018 palkankorotusten tason määräisivät vientialat eli avoin sektori. Tähän liittyy ehto. Mikäli yritykset maksavat ylisuuria osinkoja omistajilleen, maltillisiin korotuksiin ei taivuta.