Kemin kaupunki ja Pellon kunta ovat lähteneet työstämään yhdessä tulevaisuuden kuntamallia. Projekti on nimeltään Tulevaisuuden kunta liinaa.
Liinauksella viitataan maailmalla tunnettuun Lean-ajatteluun, joka lähtee siitä, että työntekijöitä kannustetaan oman työnsä analysointiin. Heille annetaan mahdollisuus ja tilaa oman työnsä jatkuvaan parantamiseen.
- Jokainen voi siis vaikuttaa omaan työhönsä ja organisaation jäsenten toimintaan, kertoo henkilöstösuunnittelija ja hankkeen yhteyshenkilö Heli Huhtamäki.