Kaupunginhallituksen puheenjohtaja Liisa Ansalan (kesk.) pesti kokoaikaisena puheenjohtajana jatkuu Rovaniemellä. Kaupunginhallitus käsittelee asiaa ensi maanantaina kaupungin henkilöstöraportin yhteydessä.
Kaupunginvaltuusto päätti jo vuoden 2017 kesäkuussa, että kaupunginhallituksen puheenjohtajalle maksetaan palkkaa kokoaikaisesta luottamustoimesta.
Ansala oli välillä äitiyslomalla, mutta palattuaan töihin 2018 hän on ollut kokopäiväisesti kaupunginhallituksen puheenjohtaja.
Vuoden 2017 kokouksessa valtuusto päätti puheenjohtajan tehtävän kokoaikaistamisesta äänin 39-11. Vastaan olivat demarit sekä keskustan Riku Tapio.
Kaupunginhallituksen puheenjohtajan palkka on puolet kaupunginjohtajan palkasta. Kun Esko Lotvosen palkka on nyt 10 027 euroa, Ansalan palkka on noin 5000 euroa.
Kaupunginhallituksen kokouksessa maanantaina tehtävä päätös koskee vain toimikautta 2019-2021.
Valinnan paikka
Pari vuotta sitten asiasta päätti valtuusto ja nyt hallitus. Kaupunginvaltuuston puheenjohtaja Heikki Autto (kok.) uskoo, että esitys hyväksytään hallituksessa yksimielisesti.
Päätoimiset hallituksen puheenjohtajat ovat selvästi yleistyneet Suomessa viime vuosina. Esimerkiksi Oulussa valittiin päätoiminen kaupunginhallituksen puheenjohtaja jo 2012.
Autton mielestä Rovaniemellä kannattaisi harkita myös pormestarimalliin siirtymistä nyt, kun Lotvosen eläkkeelle jääminen lähestyy. Kaupunginjohtajan paikka laitetaan hakuun syksyllä, mikäli pormestarimalliin ei haluta siirtyä.
Tähän saakka kokoomus on ollut innokkain pormestarimallin kannattaja Rovaniemellä.
Kokopäiväiset kaupunginhallituksen puheenjohtajat ja pormestarit ovat yleistyneet tällä vuosikymmenellä Suomessa.
Väki lisääntyy
Talousongelmista huolimatta kaupungin henkilöstömäärä jatkoi viime vuonna kasvuaan. Vuoteen 2017 verrattuna henkilöstön määrä kasvoi 42 henkilötyövuodella.
Viime vuoden lopussa voimassa olevia palvelussuhteita oli yhteensä 3099, joista määräaikaisia 683.
Henkilöstön palkkasumma kasvoi 108 miljoonasta eurosta 112 miljoonaan euroon eli neljä miljoonaa euroa. Henkilöstömäärän kasvun ohella palkkakulujen kasvua selittävät palkankorotukset.
Henkilöstöjohtaja Antti Määtän mukaan väkeä on palkattu lisää, koska palvelutarpeet ovat kasvaneet erityisesti perusturvassa ja sivistystoimessa. Kaupungilla on ollut vaikeuksia löytää työntekijöitä esimerkiksi tiettyihin hoiva-alan tehtäviin.
Sairauspoissaolot ovat myös kasvaneet. Kun sairauspoissaoloja oli vuonna 2017 keskimäärin 15,01, niin vuonna määrä oli 15,98.
Rovaniemen kaupungin talous romahti viime vuonna. Kaupunginhallitus esitti viime syksynä veronkorotuksia, mutta kaupunginvaltuusto tyrmäsi esityksen. Sen jälkeen on etsitty keinoja, joilla kaupungin menoista voitaisiin säästää. Käytännössä päätökset on lykätty ensi syksyyn.
Muokattu 22.5.2019 kello 18.24. Korjattu tieto, että Liisa Ansala ei aloita päätoimisena puheenjohtajana, vaan jatkaa pestissään.