Veikkaus ilmoitti maanantaina aloittavansa 1 300 työntekijää koskevat yhteistoimintaneuvottelut. Niiden seurauksena saatetaan irtisanoa jopa 400 henkilöä.
Suurin osa irtosanomisuhan alla olevista on osa-aikaisia. Noin puolet heistä työskentelee pääkaupunkiseudulla ja loput muualla Suomessa.
Taustalla vaikuttaa suunnitelma, jonka mukaan Veikkaus lopettaa pelipöytätoiminnan ravintoloissa.
Toimitusjohtaja Olli Sarekoski toteaa yhtiön tiedotteessa, että asiointia siirtyy voimakkaasti digipuolelle. Lisäksi Veikkauksen myyntipaikkaverkosto on supistunut merkittävästi kaupan rakennemuutoksen seurauksena.
Tiedotteen mukaan suunnitellut muutokset eivät vaikuta Veikkauksen asiamiesten myyntiverkostoon. Silti yhtiössä suunnitellaan myös asiamiesmyyntitoimintojen tehostamista.
Kolmen kuukauden sääntö toteutui
Veikkauksen toimihenkilöiden pääluottamusmies Kristiina Lindroos sanoo yllättyneensä henkilömääristä, joita yt-neuvottelut koskevat. Itse uutinen ei tullut hänelle täysin puskista.
– Tietyt merkit viittasivat tällaiseen, vaikka johto vielä marraskuussa kertoi, että neuvotteluja ei ole tiedossa. Joulukuussakaan tästä ei mainittu suoraan, Lindroos toteaa.
– Taustalla on kuitenkin viime vuonna vahvistettu strategia ja toiminnan uudelleen organisointi sekä uuden pelipaikkajohtajan Jari Heinon aloittaminen syksyllä työssään. Niinhän se usein menee, että kolmen kuukauden kuluttaa alkaa tapahtua, pääluottamusmies huokaa.
Koska kyse on suurista yt-neuvotteluista, niihin käytetään ainakin kuusi viikkoa. Päätökseen ne saadaan aikaisintaan 11. maaliskuuta.